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Wir sind Anhänger erstklassiger Software und gehören zu den Pionieren der Agilität in Deutschland. Wir unterstützen unsere Kunden darin, innovative Softwareprodukte agil zu entwickeln. Die enge Verbindung von Agile Software Engineering und Agile Coaching ist für uns charakteristisch.

Du möchtest gerne Mitverantwortung im Sales-Teams Rhein-Main-Neckar übernehmen und an der wirtschaftlichen Weiterentwicklung der Standorte Frankfurt und Mannheim mitwirken? Du fühlst Dich wohl bei der Akquise neuer Kunden, dem Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen und in der Kommunikation mit den Ansprechpartnern bei Bestandskunden? 


Dann bewirb Dich als Sales-Manager/-in (m/w/d)

Was erwartet Dich als Sales Manager/-in ?

  • Du unterstützt in Deiner Rolle die wirtschaftliche Weiterentwicklung (Auf- und Ausbau und aktives Management des Kundenportfolios) der Standorte Frankfurt und Mannheim.
  • Du entwickelst Vertriebsstrategien zum Ausbau unserer Geschäftsaktivitäten und fühlst Dich für deren Umsetzung verantwortlich.
  • Du bist Teil des Sales-Teams Rhein-Main-Neckar und kommunizierst Kundenanliegen in Dein Standort-Team. Darüber hinaus bist Du in die Personalplanung der Standorte integriert.
  • Du bist erste/r Ansprechpartner/in unserer Kunden als Vertriebs- und Key Account Manager und in stetigem Austausch mit den Ansprechpartnern beim Kunden.
  • Du entwickelst unsere Kundenbeziehungen gemeinsam mit unseren internen Delivery Teams weiter.
  • Du verhandelst Verträge mit Deinen Kunden.
  • Du repräsentierst uns bei Kundenveranstaltungen, Messen und Abendveranstaltungen.
  • Du hast immer ein offenes Ohr für die Anliegen Deiner Kunden und hast Freude daran andrena und das zugehörige Leistungsportfolio bei bestehenden und potenziellen Kunden zu präsentieren.
  • Du arbeitest standortübergreifend im andrena Sales-Teams, Du bist in cross-funktionale Themen involviert.
  • Durch Dein Engagement unterstützt Du die andrena-Strategie und deren Umsetzung.

Was bringst Du idealerweise mit?

  • Erfahrung im B2B-Vertrieb von IT-Dienstleistungen
  • Gute Vernetzung in der Region Rhein Neckar (idealerweise auch darüber hinaus)
  • Empathie und Fingerspitzengefühl
  • Seriosität und Professionalität
  • Hands on Mentalität
  • Versierte Kommunikationsfähigkeiten
  • In besonderem Maße selbstorganisierte und professionelle Arbeitsweise
  • Fähigkeit, mit vielfältigen Aufgaben gleichzeitig umzugehen und zu priorisieren
  • Freude an strategischen Themen mitzuarbeiten
  • Fähigkeit zur Vernetzung innerhalb und außerhalb des Standortes

Was wir Dir bieten

  • Ein familiäres, wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem hochmotivierten Team
  • Permanente Aus- und Weiterbildung
  • Bezuschussung des Deutschlandtickets
  • Mitarbeiterbeteiligungsprogramm durch Belegschaftsaktien - andrena gehört andrenas
  • Technische Ausstattung auch für den privaten Gebrauch

Deine Ansprechpartnerin für Bewerbungen

Jennifer Rudloff
bewerbungen@andrena.de

Wir bitten alle Personaldienstleister, von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Vielen Dank.